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archive: 2014年01月30日  1/1

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平成26年雇用保険法改正法案

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厚生労働省では次期通常国会に改正法案を提出する予定です。1.育児休業給付の充実  【平成26年4月1日施行】 育児休業給付(休業開始前賃金の50%を支給)について、1歳未満の子を養育するために育児休業を取得する場合、休業開始後6か月について、休業開始前の賃金に対する給付割合を67%に引き上げる。 2.教育訓練給付金の拡充及び教育訓練支援給付金の創設 【平成26年10月1日施行】( 1) 教育訓練給付(受講費用の2割...

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